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旺報【記者蔡浩祥╱綜合報導】
日本首相安倍晉三10日與美國新任總統川普會見,而「川安會」背後,日媒報導分析,川普一方面明確表達對釣魚台的防衛義務,及重視美日同盟的方針;另一方面則是在經貿方面提出嚴苛要求,有分析稱,川普力拚「美國製造」,本次「川安會」很可能導致《廣場協議》再現。
倫敦智庫「貨幣金融機構官方論壇」共同創辦人David Marsh表示,川普或許會跟五大工業國簽訂全新的廣場協議,包括中國、日本跟德國都將是他遷怒的對象。共同社報導分析,為實現符合國家利益的「美國優先」主張,屆時對日方恐怕不會讓步。
所謂《廣場協議》,是指1985年由美國、日本、英國、法國和西德這五大工業國所簽訂協議,聯合干預外匯市場,讓美元相對於馬克、日圓等主要貨幣有序貶值,解決美國巨額的貿易赤字問題。
就日本角度而言,擴大美日安保領域是安倍政府自川普當選以來亟欲確認的重要議題;川普則希望日方在經濟領域上讓步,如日圓走低美元升值趨勢解決、美日汽車貿易等。
報導指出,川普認為,中國軍事崛起與北韓核武開發將威脅美國國家利益,穩定亞太地區尤其美日同盟關係則是上策,特別釣魚島適用《日美安保條約》第5條,也是意圖制?中國,避免挑戰美國在亞太地區的國際地位。
另一方面,川普曾在競選期間提出「將就業機會帶回美國」的主張,先前就中日對美貿易不均問題也表達諸多不滿,加上美國輿論在貿易問題上的強硬立場,報導研判,川普在經貿領域上不會讓步。
儘管日方已展開貿易防禦戰,及汽車零關稅等現狀向美方加以說明,但報導指出,以美國商務部最新公布的2016年商品貿易收支(以通關為準)數據顯示,美國貿易逆差中,日本所占比例僅次於中國位列第二,日本將在不利的形勢下迎來元首會談,前景恐怕不容樂觀。
工商時報【翁毓嵐╱台北報導】
國內電子業陸續啟動新一波的世代接班布局,即將在今年6月股東會進行董事會改選的宏碁、英業達董座都將交棒外,微星也預告可望在2018年年中之前有更明朗的接班規畫;華碩提前於去年進行董監改選後,董事長最快在2年內也將交接換人,PC產業新世代接班布局儼然成型。
甫過40周年的電腦品牌大廠宏碁即將於今年6月進行董事會改選,創辦人施振榮昨(2)日重申,由現任執行長陳俊聖接任董事長的布局將照規畫進行,同時陳俊聖也將續兼執行長一職至少3年;至於施振榮長子施宣輝則仍未規畫進入董事會。
屆時,宏碁原董事長黃少華則將「二度榮退」,施振榮則仍會留在董事會中,繼續為宏碁貢獻己力。另一方面,宏碁的主管也將全面年輕化,以5、6年級生,正值40多、50初頭歲數的主管當家。
同樣將於今年6月改選董事會的PC大廠還有英業達,在公司年資已滿41年的現任董事長李詩欽欲退居二線、交出董座的意願明確,也已獲得創辦人暨集團會長葉國一的首肯,將退出經營層專任董事。
李詩欽先前透露,目前內部屬意接班的三個人選,包括已是董事的英業達總經理黃國鈞及英華達董事長張景嵩,還有將於今年3月底推舉進董事會搶先看的英穩達董事長卓桐華;新任董事長將於6月股東會完成改選後,再召開董事會重新推選。
而已在去年7月底提前進行董監事改選的華碩,在董事長施崇棠規畫請回徐世昌任策略長、準備接班下,也聲明自己最快在2年內就會交棒,未來他將繼續在華碩當「義工CTO(技術長)」,從旁協助華碩在技術更上層樓。
購物至於將於明(2018)年才進行董事會改選的微星,在創辦人之一徐祥坦言身兼董事長及總經理雙職,體力上已略難負荷繁忙業務下,除規畫增設副董事長一職,由其他幾位創辦人接任、建立代理機制外,明年董監事改選前也將有更進一步的接班布局,包括安排40多歲的中生代高階主管進哪裡買入董事會。
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